LIDERANCA PARA TEMPOS DE INCERTEZA - A DESCOBERTA DE UM NOVO CAMINHO
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LIDERANCA PARA TEMPOS DE INCERTEZA - A DESCOBERTA DE UM NOVO CAMINHO

Há muitos anos Margaret Wheatley escreve com eloqüência sobre a criação de organizações adaptáveis e resilientes nas quais as pessoas são vistas como uma benção e não como um problema. Ela mostrou o caminho demonstrando que as idéias sobre caos, redes e relações usadas na nova ciência podem ser aplicadas em organizações. Como todos os sistemas vivos, as organizações humanas podem funcionar como sistemas criativos e auto-organizadores, e não como os usuais mecanismos de controle hierárquico, quegeram funcionários pouco dedicados e desmoralizados. Margaret Wheatley é uma das pensadoras organizacionais mais inovadoras e influentes da nossa época e já testou suas idéias e opiniões em muitos cenários e culturas diferentes. Em 'Liderança para tempos de incerteza', ela nos traz uma obra de orientação prática, em que focaliza temas que tem discutido ao longo da carreira e detalha as práticas e comportamentos organizacionais que os trazem à vida. 'Liderança para tempos de incerteza' resume o pensamento de Wheatley sobre uma variedade de tópicos - liderança e administração, mudança social, o papel de cada um nestes tempos turbulentos - indo de comentários sociais provocadores a práticas organizacionais específicas - e muito mais.
Editora: CULTRIX
ISBN: 8531609550
ISBN13: 9788531609558
Edição: 1ª Edição - 2007
Número de Páginas: 248
Acabamento: BROCHURA
Formato: 16.00 x 23.00 cm.
por R$ 45,00