Em qualquer tempo e qualquer lugar nunca foi uma sentença comercial tão palpável como na sociedade em rede que abrange as novas dinâmicas e as consequências globais das realizações humanas. Conceitos como conectividade, automação avançada, big data e manufatura aditiva marcam novos paradigmas econômicos e influenciam diretamente na organização do trabalho. Não só existe a possibilidade de operação de uma rede econômica à distância como também da realização laboral mediante a patoá: em qualquer tempo e em qualquer lugar. A ruptura da limitação da atividade empresarial em um espaço geográfico também atinge os trabalhadores e chama a atenção para termos que atuam como principais atores no cenário atual, onde se destaca o trabalhador nômade. A empresa global pode imputar a figura do trabalhador global? O trabalhador está preparado para atuar como agente fragmentado no cenario econômico? Os desafios do trabalho nômade, especialmente exercício do teletrabalho, revelam seu protagonismo nesta jornada, afinal, a que ponto a atração de trabalhar com a relativização do tempo e espaço possibilitado pela tecnologia revela riscos de natureza psicossocial e distancia o valor social do trabalho intrínseco à dignidade humana? Essas perguntas são objetos de discussão deste livro, com ênfase na preservação da essência humana do trabalho, a partir de uma visão colaborativa frente aos desafios trazidos pelo ambiente laboral virtualizado.