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Sinopse
Funcionou para a Disney, para o McDonald s e para a Ford.
Conheça o relacionamento essencial que vai levar sua empresa a outro patamar de desempenho.
Visionários têm ideias inovadoras, integradores transformam essas ideias em realidade. Um vê o futuro, o outro faz o futuro acontecer.
Um visionário sem um integrador corre o risco de jamais ver seus projetos executados. Um integrador, por sua vez, trabalha para dar vida à visão do outro.
Embora muito diferentes, são perfis complementares. Quando se juntam, a empresa deslancha.
Este livro mostra como criar essa poderosa combinação em sua empresa ou organização:
• As características de visionários e integradores
• Histórias reais de duplas que, trabalhando juntas, potencializaram os resultados de suas empresas
• Um teste para você descobrir se é um visionário ou um integrador
• As cinco regras de relacionamento para criar sintonia entre esses dois líderes
• Os principais pontos de atrito entre as duas personalidades e como superá-los
Conheça o relacionamento essencial que vai levar sua empresa a outro patamar de desempenho.
Visionários têm ideias inovadoras, integradores transformam essas ideias em realidade. Um vê o futuro, o outro faz o futuro acontecer.
Um visionário sem um integrador corre o risco de jamais ver seus projetos executados. Um integrador, por sua vez, trabalha para dar vida à visão do outro.
Embora muito diferentes, são perfis complementares. Quando se juntam, a empresa deslancha.
Este livro mostra como criar essa poderosa combinação em sua empresa ou organização:
• As características de visionários e integradores
• Histórias reais de duplas que, trabalhando juntas, potencializaram os resultados de suas empresas
• Um teste para você descobrir se é um visionário ou um integrador
• As cinco regras de relacionamento para criar sintonia entre esses dois líderes
• Os principais pontos de atrito entre as duas personalidades e como superá-los
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Ficha técnica
Especificações
| ISBN | 9786555647891 |
|---|---|
| Tradutor para link | AFONSO PAULO |
| Subtítulo | OS DOIS TIPOS DE LÍDER DE QUE AS EMPRESAS PRECISAM PARA SEREM ALTAMENTE BEM-SUCEDIDAS |
| Pré venda | Não |
| Biografia do autor | GINO WICKMAN é o criador do Sistema Operacional Empreendedor (SOE), um método que ajuda líderes e empreendedores a administrarem melhor seus negócios, maximizando sua liberdade, sua criatividade e seu impacto. Wickman passa a maior parte do tempo implementando esse sistema em empresas ao redor do mundo. Autor de sete livros, entre eles Ganhando tração, com mais de 1 milhão de exemplares vendidos, ele também oferece palestras e workshops. |
| Peso | 205g |
| Autor para link | WICKMAN GINO,WINTERS MARK C. |
| Livro disponível - pronta entrega | Sim |
| Dimensões | 21 x 14 x 1.2 |
| Idioma | Português |
| Tipo item | Livro Nacional |
| Número de páginas | 176 |
| Número da edição | 1ª EDIÇÃO - 2024 |
| Código Interno | 1086954 |
| Código de barras | 9786555647891 |
| Acabamento | BROCHURA |
| Autor | WICKMAN, GINO | WINTERS, MARK C. |
| Editora | SEXTANTE |
| Sob encomenda | Não |
| Tradutor | AFONSO, PAULO |
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