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    SELEÇÃO POR COMPETÊNCIAS

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    Sinopse

    Com a competição cada dia mais acirrada nas empresas e a busca incessante por resultados, saber quais são as competências necessárias para cada profissional a ser contratado tornou-se uma prioridade. Uma entrevista, nesse contexto, requer por parte do entrevistador uma percepção apurada. Neste livro-caixinha estão 100 perguntas sobre liderança, relacionamento interpessoal, criatividade, comunicação, flexibilidade, organização, comprometimento, iniciativa, ética, valores, foco no cliente, estabilidade emocional, trabalho em equipe, negociação, tomada de decisão e autodesenvolvimento. Uma seleção de perguntas para você fazer a escolha correta.
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    Ficha técnica

    Especificações

    ISBN9788582305683
    Subtítulo100 PERGUNTAS PARA O RH ANALISAR AS QUALIDADES DE CADA CANDITATO
    Pré vendaNão
    Peso180g
    Autor para link
    Livro disponível - pronta entregaSim
    Dimensões10 x 8 x 2.5
    IdiomaPortuguês
    Tipo itemLivro Nacional
    Número de páginas100
    Número da edição1ª EDIÇÃO - 2019
    Código Interno888146
    Código de barras9788582305683
    AutorNASCIMENTO, ROBERTA | LOPES, REGINA
    EditoraMATRIX
    Sob encomendaNão
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